精准扶贫第一**人员要求是什么

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精准扶贫第一**人员要求是什么

村*支部**和驻村第一**在职务和权限上有何不同

1、分工区别：第一**负责全面工作并提出各**的分工。 2、权力范围区别：第一**负责全面工作，权力涉及到的范围更加大。 3、待遇区别：村**，村主任是民间机构，不是**设立机构，所以不能提拔。如果有突出贡献的，视情况可以给予副科级待遇，进当地乡镇班子成员，享受成员待遇。组织部有村**，主任任期待遇。 扩展资料： *支部**的职责： 1、认真贯彻执行*的路线、方针和政策。 贯彻执行*的路线、方针和政策，是*的事业取得胜利的根本保证。*支部**要通过召开各种会议、举办骨干培训班、树立典型等多种方法途径，认真宣传、贯彻*的各项路线、方针和政策。宣传贯彻要注意与本单位的实际相结合，创造性地贯彻执行*的路线、方针、政策。 2、贯彻执行上级*组织的决议、指示。 对上级*组织的决议、指示，*支部**要向支委会和支部*员大会传达，并对如何贯彻执行上级*组织的决议、指示提出自己的意见，交支委会和支部*员大会讨论。对传达和贯彻情况要如实向上级*组织报告。 参考资料： 百度百科-*支部** 百度百科-第一**

如何发挥好第一**的作用

作为“第一**”，一定要找准工作定位，发挥本职作用，履行工作职责。
一是做到处理关系要到位。“第一**”要发挥指导帮带作用，引导村班子成员提升素质能力，增强*组织凝聚力、战斗力。要处理好与村支书的关系，做好村*支部**的“政委”，从**上引导、工作上支持，维护好村**的威信和形象。要处理好与村干部的关系，做村班子成员之间的“指导员”，凡事勤商量、多交流、多沟通，共同把村里的各项工作干好。要处理好与帮扶群众的关系，要走家访户听**，摸清群众的所思所盼所忧所虑，帮群众所需、舒群众所困、解群众所难。
二是做到扎实工作不出位。“第一**”要在工作中树立大局观，明晰工作职责，宏观上加强指导，决策上做到**。要和村干部唱好“协奏曲”，支持村干部工作，关心村干部生活，多为他们着想。要为群众真心解难题、做实事，不能认认真真搞形式、热热闹闹走过场，要拿出点实绩来。
三是做到扬长补短善补位。“第一**”要放下架子，虚心拜村“两委”干部和群众为师，学会如何处理基层工作，找准工作的切入点和着力点。要发挥知识渊博、接触面广的优势，弥补村干部的**；普及推广科技文化知识，引领村干部和群众掌握科学技术，提高致富能力；积极联系协调相关部门，在基础设施建设、项目投资等方面予以大力支持。

如何发挥好访惠聚第一**的作用

作为“第一**”，一定要找准工作定位，发挥本职作用，履行工作职责。
一是做到处理关系要到位。“第一**”要发挥指导帮带作用，引导村班子成员提升素质能力，增强*组织凝聚力、战斗力。要处理好与村支书的关系，做好村*支部**的“政委”，从**上引导、工作上支持，维护好村**的威信和形象。要处理好与村干部的关系，做村班子成员之间的“指导员”，凡事勤商量、多交流、多沟通，共同把村里的各项工作干好。要处理好与帮扶群众的关系，要走家访户听**，摸清群众的所思所盼所忧所虑，帮群众所需、舒群众所困、解群众所难。
二是做到扎实工作不出位。“第一**”要在工作中树立大局观，明晰工作职责，宏观上加强指导，决策上做到**。要和村干部唱好“协奏曲”，支持村干部工作，关心村干部生活，多为他们着想。要为群众真心解难题、做实事，不能认认真真搞形式、热热闹闹走过场，要拿出点实绩来。
三是做到扬长补短善补位。“第一**”要放下架子，虚心拜村“两委”干部和群众为师，学会如何处理基层工作，找准工作的切入点和着力点。要发挥知识渊博、接触面广的优势，弥补村干部的**；普及推广科技文化知识，引领村干部和群众掌握科学技术，提高致富能力；积极联系协调相关部门，在基础设施建设、项目投资等方面予以大力支持。

同级*委，第一**和**有什么不同

　　现在不设第一**，有第一**的都是挂虚名的，并不主持日常工作，往往是上兼下，一个大官兼下级单位*组织的名义一把手，表示重视的形式意义远大于实质意义。**（原意为秘书）是委员会制的产物，各委员地位平等，**没有特权，实际操作中根本不是这么回事，**实实在在地是坐镇一方（一业一系统）的诸侯王。以前分第一第二，有违**生活准则，现在只设**并同时设一个（或两个）副**更合情理。

如何发挥好"访惠聚"工作组的作用

当好基层组织的“信息联络员”。及时做好州、市、镇*委和村级*组织、*员、百姓的双向沟通工作，建立了畅通信息的交流渠道，按时传达上级重要决定和工作部署，汇报所在村各项工作开展情况和重大村情等；走访入户探民情，做到了解群众思想状态和生活、生产情况，掌握群众存在的、关心的热点和难点问题，征求对乡镇*委和各村“两委”、*代表和*员的意见建议，及时反馈给镇、市“访惠聚”办公室，发挥了桥梁纽带作用。目前，榆树沟镇“访惠聚”工作组协助村上完成村级群教活动、文化等宣讲课程材料18份，已制定年、月、周工作计划72个，发展规划13个，上报活动开展信息62篇，提出合理化建议41条。
当好基层群众的“服务办事员”。 想要为人民服务，就要从三个“真”下手。 “访惠聚”工作组能真心倾听基层群众的呼声，准确把握基层老百姓缺少什么，需要什么，从而尽快地让全体成员工作起来有方向，有目标，有动力；同时工作组能真心帮助基层百姓解决困难，把群众的生产、生活、发展真正挂在心上，想方设法为他们解答、解决问题，丝毫没有拖延、假承诺、态度不端正的现象，把群众路线的总要求和“访惠聚”6项工作任务、“十不准”要求落实到位；访惠聚”工作组能真心办好惠及基层百姓的实事，为农村百姓服务不能只看表面、只挂在嘴上、只坐村办公室，而是要落实到具体行动上。凡是有利于村、百姓发展的好事、实事，哪怕是再难再繁，也要坚决办好，更要多办、快办。榆树沟镇“访民情、惠民生、聚民心”活动开展以来，以实际行动践行*群众路线，目前，为农牧民群众初步解决问题34个，办好事实事151件，开展讲座7场次，知识培训11次。慰问*员、贫困户、癌症患者41户，发放慰问金和救助金56000元。
当好贴近群众的“调解宣传员”。 积极协助*委、**及所在村抓好社会治安综合治理，协助镇*委、**、派出所全面排查流动人口、商户门面、化解各种矛盾纠纷21次，消除了农村不稳定因素，为维护农村社会稳定做出了积极贡献。同时各村“访惠聚”工作组能够采取面对面宣讲、集中宣讲、入户宣讲等形式，大力宣传群众路线教育实践活动和“访民情、惠民生、聚民心”的重要意义，并通过大喇叭、口袋书、宣传单、发书、贴宣传标语等5种形式，宣传*和国家的民族宗教政策和法律法规、*的惠农惠民政策、为民务实的典型模范，营造浓厚氛围。

请问驻村第一**的职责是什么

如何发挥"第一**"在精准扶贫中的助推作用

一是强化牵线搭桥，推动工作落实。合理调整包片领导及驻村干部，建立*委、**与驻村干部定期联系制度，由包片领导带领驻村组长与驻村干部与各村干部、群众会面，宣传相关政策，增进干群关系，促进工作开展。同时，各村把在发展上存在的困难和问题以及群众反映的热点难点向驻村干部介绍，驻村干部及时到实地调查核实，再结合帮扶实际，征求村委及群众意见，形成帮扶计划，确保驻村工作不走过场，工作落到实处。
二是强化监督检查，严明工作纪律。组织部门履行好指导和监管责任，统筹协调解决驻村工作中存在的问题和困难。派出单位要按照倒挂考核有关要求，履行好监管和帮扶责任，确保干部脱产常驻；协助配合好乡镇（街道）*（工）委加强对驻村干部的管理，每季度至少要到本单位驻村点开展1次调研，每年为所驻乡镇和村解决几个影响经济社会发展的重点、难点问题。乡镇（街道）*（工）委履行好主体责任，加强驻村干部的管理，建立健全监督考核机制，为同步小康驻村干部和村第一**创造良好的工作条件和环境。县纪委、县委县**督查室把驻村工作纳入专项督查内容，建立督查机制，制定督查计划，定期开展督查，严格问责通报，对驻村工作落实不力的单位和个人严格问责通报。进一步完善驻村干部和村第一**召回机制，对工作不到位、效果不明显、群众不满意、打不开工作局面采取通报一批、召回一批、调换一批的方式，优化驻村干**伍，确保驻村工作时间和效果，坚决防止走过场。建立健全驻村考勤制度、工作例会制度、定期走访制度、述职考评制度、激励制度等，重抓两头，严管中间，奖优罚劣。
三是强化培训提升，全面提升素质。进一步加强“讲、访、帮、促”活动，不断推动驻村干部“一宣四帮”工作,提升驻村干部对*的重大政策理论宣讲力度，大力推进驻村干部道德讲堂活动,在驻村干部中推选一批工作业绩好、群众口碑好的驻村干部组成宣讲团，总结驻村工作中好的做法和经验，以片区为单位，开展宣讲活动。同时，进一步强化驻村干部SYIB创业培训，全面提升驻村干部干事创业的本领和**。
四是强化信息宣传，营造良好氛围。通过干部职工大会、村民小组会议宣传做好驻村工作的重要意义。明确专人作为驻村工作联络员，及时掌握驻村干部工作动态，收集整理驻村工作相关材料，加强对干部驻村工作的宣传报道，对工作中涌现的先进事迹和典型大力宣传，为不断深化干部驻村工作营造良好**氛围。

河南驻村第一**职责任务

第一**工作职责 1、负责所驻村扶贫工作的总体统筹、协调和调度，与所驻村年终考核结果实行同奖同罚。 2、理清所驻村扶贫攻坚工作的思路、目标、定位，带领派驻村开展贫困户识别和建档立卡工作，帮助村“两委”制定和实施脱贫计划。 3、加大对*的扶贫开发和强农惠农富农政策的宣传，营造浓厚的扶贫工作氛围。 4、深入推动政策落实，帮助选准发展路子，通过培育农民合作社等方式，增加村集体收入，增强“造血”功能。组织落实扶贫项目，参与整合涉农资金，积极引导社会资金，促进贫困村、贫困户脱贫致富。 5、做好驻村基础设施项目的申报、立项等工作。积极争取项目资金，抓好农村水、电、路、视、网等基础设施，抓好驻村综合服务、综合文化活动室等公益设施建设，抓好环境卫生综合整治，改善村容村貌和村民生产生活条件。 6、每周召开1次工作调度会，督促和推动工作落实，及时发现和解决扶贫工作中存在的困难和问题。 7、做好上级领导调研、检查、考核等筹备工作。 8、根据《关于进一步加强第一**和驻村工作队工作的通知》（赣组字[2016]178号）文件要求，每季度在村工作时间（含因公出差、开会和培训）不少于50天，严格执行考勤、请销假、外出报备等日常管理制度，严禁“走读”。 9、完成组织交办的其他工作。 扩展资料 驻村工作队工作职责 1、加大政策宣传。重点传*和国家关于农村工作特别是扶贫开发的重大方针政策,帮助落实好各项强农惠农富农政策和扶贫措施。 2、制定脱贫规划。对贫困村村情、民情开展深入调查研究，广泛听取当地于部群众对脱贫工作的意见和建议，帮助制定村级发展规划和年度实施计划，深入了解贫困户致贫原因和发展需求,“一户一策”制定贫困户帮扶规划。 3、做好结对帮扶。配合村“两委”完成贫困村、贫困户建档立卡、退出等动态管理工作,落实单位定点帮扶贫困村的各项帮扶措施,协助做好所在村干部结对帮扶工作。 4、落实扶贫项目。主动认领贫困村扶贫项目,积极到相关部门汇报衔接,为贫困村争取资金、项目和政策支持。协助组织实施各类到村到户扶贫项目,管理、监督、检查扶贫项目。 5、建好基础设施。着力加强贫困村水、电、路、房、网和资金等基础设施建设,积极推进农村环境卫生综合整治,改变村容村貌。 6、发展特色产业。因地制宜引导村民发展符合市场需求和自身资源条件的主导产业和村级集体经济项目。 7、开展技术服务。组织开展农民实用技术培训,开展技术指导和帮扶服务, 拓宽农民增收渠道，推进贫困村特色产业发展。 8、解决实际困难。及时掌握贫困户的生产生活情况,定期或不定期地入户开展帮扶活动解决贫困群众生产生活困难。 9、工作队队长负责协调管理。牵头覆行工作队工作职责加强对工作队队员的管理,定期向派出单位、乡镇汇报工作情况并争取支持；年底撰写工作总结,并向乡(镇)、市脱贫攻坚工作指挥部以及派出单位报告。 参考资料来源：丰城市人民**-第一**、驻村工作队、结对帮扶干部工作职责